ନେବୁଲା ଇଲେକ୍ଟ୍ରୋନିକ୍ସରେ, ଆମେ ବୁଝୁଛୁ ଯେ ଗ୍ରୀଷ୍ମ ଛୁଟି କର୍ମଜୀବୀ ପିତାମାତାଙ୍କ ପାଇଁ ଏକ ଚ୍ୟାଲେଞ୍ଜପୂର୍ଣ୍ଣ ହୋଇପାରେ। ସେଥିପାଇଁନେବୁଲାଶ୍ରମିକ ସଂଘ ଗର୍ବର ସହିତ 2025 କର୍ମଚାରୀ ଶିଶୁ ଗ୍ରୀଷ୍ମ ଯତ୍ନ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ଆରମ୍ଭ କରିଛି, ଯାହା ଛୁଟିଦିନରେ ପିଲାମାନଙ୍କ ପାଇଁ ଏକ ସୁରକ୍ଷିତ, ଆକର୍ଷଣୀୟ ଏବଂ ମଜାଦାର ପରିବେଶ ପ୍ରଦାନ କରେ, ଯାହା କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କୁ ଆତ୍ମବିଶ୍ୱାସର ସହିତ କାର୍ଯ୍ୟ ଏବଂ ପରିବାର ଦାୟିତ୍ୱକୁ ସନ୍ତୁଳିତ କରିବାରେ ସାହାଯ୍ୟ କରେ।
କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମର ମୁଖ୍ୟାଂଶ:
ସମାଧାନ କରୁଛିCଗୁରୁତରଆବଶ୍ୟକତାs:ଦ୍ଵି-ଆୟ ପରିବାରପ୍ରାୟତଃ"ଗ୍ରୀଷ୍ମକାଳୀନ ଶିଶୁ ଯତ୍ନ ବ୍ୟବଧାନ"ର ସମ୍ମୁଖୀନ ହୁଅନ୍ତୁ।ନେବୁଲା's sଗରମcହିଲ୍ଡକେୟାରpକାମ ସମୟ ସହିତ ସଂଯୁକ୍ତ ରୋଗ୍,ପ୍ରସ୍ତାବରେ ଯୋଗଦାନ କରିବାନିରାପଦଏବଂ ମଜାଦାର କାର୍ଯ୍ୟକଳାପ ଯାହା ପିତାମାତାଙ୍କ ଚାପକୁ ଦୂର କରିଥାଏ.
Bୟୁଲ୍ଡିଂCସଂଯୋଗଗୁଡ଼ିକ: ପିଲାମାନେ ଅଂଶଗ୍ରହଣ କରନ୍ତିdକମ୍ପାନୀ ଟୁରରେ,ଯୋଗାଯୋଗ କରାଯାଇଥିଲାନେତାମାନଙ୍କ ସହିତ, କମ୍ପାନୀ ଭିଡିଓ ଦେଖିଛନ୍ତି, ଏବଂ ପରିଦର୍ଶନ କରିଛନ୍ତିଏଡ ନେବୁଲା's eଅବସାନhସମସ୍ତ,ନେବୁଲାର ଲକ୍ଷ୍ୟ ଏବଂ ମୂଲ୍ୟବୋଧ ବିଷୟରେ ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ବୁଝାମଣାକୁ ପ୍ରୋତ୍ସାହିତ କରିବା।
ଶିକ୍ଷାଗତ ଏବଂ ଆନନ୍ଦଦାୟକ ଅଭିଜ୍ଞତା:ପାରସ୍ପରିକ ପ୍ରଦର୍ଶନ ନେବୁଲାର ଉନ୍ନତ ଲିଥିୟମ ବ୍ୟାଟେରୀ ପରୀକ୍ଷଣ ଏବଂ EV ଚାର୍ଜିଂ ପ୍ରଯୁକ୍ତିବିଦ୍ୟା ପ୍ରଦର୍ଶନ କରେ,ପିଲାମାନଙ୍କର ପ୍ରଯୁକ୍ତିବିଦ୍ୟା ଦିଗନ୍ତକୁ ବିସ୍ତାର କରିବା।
ଆମର ନିରନ୍ତର ପ୍ରତିବଦ୍ଧତା
ଏହି ଗ୍ରୀଷ୍ମକାଳୀନ ଶିଶୁ ଯତ୍ନ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ପରିବାର ଏବଂ କମ୍ପାନୀ ମଧ୍ୟରେ ଏକ ସେତୁ ନିର୍ମାଣ କରିଥିଲେ।ଶ୍ରମିକ ସଂଘ କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କୁ ସମ୍ବୋଧିତ କରୁଥିବା କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ବିକାଶ ଜାରି ରଖିବଚାହିଦାs. NEBULAରେ, ଆମେ ବିଶ୍ୱାସ କରୁ ଯେ କର୍ମଚାରୀ କଲ୍ୟାଣ କର୍ପୋରେଟ୍ ଉତ୍କର୍ଷତାକୁ ଆଗେଇ ନିଏ।
ପୋଷ୍ଟ ସମୟ: ଅଗଷ୍ଟ-୦୧-୨୦୨୫